Ly hôn
Em có 2 bé. Bé lớn 35 tháng bé nhỏ 9 tháng em làm công ty được 6 năm thu nhập của e 10tr 1 tháng chồng em làm ngoài thu nhập 13tr 1 tháng nhưng công việc bấp bênh làm k đủ 1 tháng có khi 1 tháng k đi làm. Cho e hỏi tình trạng như vậy em được quyền nuôi 2 bé không ạ.
6 Luật sư trả lời
Chào chị!
Do con chị đều dưới 36 tháng nên chị có ưu thế trong việc giành quyền nuôi con. Ngoài ra, chị cũng có đủ điều kiện để có thể nuôi con, có thể yêu cầu chồng cấp dưỡng. Cụ thể chị liên hệ số điện thoại 0977761893 gặp Ls để được tư vấn chi tiết.
Luật sư Phạm Đức Huy.
TRẢ LỜI:
Chào Quý Khách hàng Phan Thị Ngọc Nguyệt,
Công ty Luật Trương Thành Thiện, căn cứ thông
tin Quý vị cung cấp, căn cứ quy định của pháp luật liên quan, chúng tôi có ý
kiến trả lời, tư vấn, như sau:
1. Cơ sở pháp lý
- Luật Hôn nhân và Gia đình năm 2014.
2. Ý kiến tư vấn
Về quyền trực tiếp nuôi con
Căn cứ quy định tại Khoản 2 và Khoản 3 Điều 81
Luật Hôn nhân và Gia đình năm 2014,
“2. Vợ, chồng thỏa thuận về người trực tiếp nuôi
con, nghĩa vụ, quyền của mỗi bên sau khi ly hôn đối với con; trường hợp không
thỏa thuận được thì Tòa án quyết định giao con cho một bên trực tiếp nuôi căn
cứ vào quyền lợi về mọi mặt của con; nếu con từ đủ 07 tuổi trở lên thì phải xem
xét nguyện vọng của con.
3. Con dưới 36 tháng tuổi được giao cho mẹ trực
tiếp nuôi, trừ trường hợp người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom,
chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con hoặc cha mẹ có thỏa thuận khác phù hợp với
lợi ích của con”.
Như vậy, vợ chồng Quý khách có thể thỏa thuận về
người trực tiếp nuôi con. Trường hợp không thỏa thuận được, Tòa án quyết định giao
con cho một bên căn cứ vào quyền lợi về mọi mặt của con.
Đối với trường hợp các cháu hiện tại đều dưới 36
tháng tuổi, Quý khách có quyền ưu tiên trong việc được trực tiếp trông nom,
chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con. Để được quyền trực tiếp nuôi con, Quý
khách cần chứng minh mình có đủ các yếu tố về điều kiện vật chất, yếu tố về
tinh thần, về điều kiện trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng con để có thể chắc chắn
về quyền nuôi con của mình.
Dịch vụ pháp lý về đơn phương ly hôn của chúng
tôi, bao gồm:
+ Hướng dẫn, tư vấn cho khách chuẩn bị hồ sơ để
nộp tại Tòa án yêu cầu về việc ly hôn không đồng thuận;
+ Tư vấn ly hôn đơn phương về giải quyết tranh
chấp: Tranh chấp về quan hệ hôn nhân, con cái, tài sản;
+ Soạn thảo đơn từ và các giấy tờ liên quan cho
khách hàng;
+ Bảo vệ quyền lợi cho quý khách tại các cấp tòa
án;
+ Hỗ trợ khách hàng hoàn tất các thủ tục ly hôn
đơn phương cho đến khi có quyết định ly hôn của Tòa án.
Trong
phạm vi nội dung câu hỏi, ý kiến tư vấn của chúng tôi chỉ mang tính tham khảo.
Mời Quý Anh/Chị đánh giá luật sư tại iLAW - Cổng
thông tin tìm kiếm Luật sư | iLAW (i-law.vn) hoặc: Web: truongthanhthien.com
Luật sư Trương Thành Thiện (Mr)
ĐT/Zalo: 0913.723355 – Hotline: 0913.883399
Địa chỉ: Tầng 8 – Tòa nhà Văn phòng Thủy Lợi 4 –
205A Nguyễn Xí, Phường 26, Quận Bình Thạnh, TP. Hồ Chí Minh; ĐT: (028)3727.3355
Trân trọng./.
Luật sư Trương Thành Thiện.
Chào bạn,
Việc trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con sau khi y hôn được quy định tại Điều 81 Luật Hôn nhân và gia đình, cụ thể như sau:
“1. Sau khi ly hôn, cha mẹ vẫn có quyền, nghĩa vụ trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con chưa thành niên, con đã thành niên mất năng lực hành vi dân sự hoặc không có khả năng lao động và không có tài sản để tự nuôi mình theo quy định của Luật này, Bộ luật dân sự và các luật khác có liên quan.
2. Vợ, chồng thỏa thuận về người trực tiếp nuôi con, nghĩa vụ, quyền của mỗi bên sau khi ly hôn đối với con; trường hợp không thỏa thuận được thì Tòa án quyết định giao con cho một bên trực tiếp nuôi căn cứ vào quyền lợi về mọi mặt của con; nếu con từ đủ 07 tuổi trở lên thì phải xem xét nguyện vọng của con.
3. Con dưới 36 tháng tuổi được giao cho mẹ trực tiếp nuôi, trừ trường hợp người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con hoặc cha mẹ có thỏa thuận khác phù hợp với lợi ích của con.”
Theo thông tin bạn cung cấp thì con bạn chưa đủ 36 tháng tuổi do đó sẽ giao cho bạn nuôi dưỡng, giáo dục trừ khi bạn không có đủ điều kiện.
Trân trọng!
Hi vọng nội dung tư vấn giúp ích cho bạn.
Lưu lại thông tin của luật sư và add Zalo để liên hệ khi cần.
Luật sư Nguyễn Thành Huân (Luật sư Huân 11)
Giám đốc Eleven Law Firm (285/74 Cách Mạng Tháng 8, Phường 12, Quận 10, Thành phố Hồ Chí Minh)
Điện thoại: 0979 800 000
Emaill: luatsuhuan11@gmail.com
Luật sư Nguyễn Thành Huân.
Điều 81. Việc trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con sau khi ly hôn
1. Sau khi ly hôn, cha mẹ vẫn có quyền, nghĩa vụ trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con chưa thành niên, con đã thành niên mất năng lực hành vi dân sự hoặc không có khả năng lao động và không có tài sản để tự nuôi mình theo quy định của Luật này, Bộ luật dân sự và các luật khác có liên quan.
2. Vợ, chồng thỏa thuận về người trực tiếp nuôi con, nghĩa vụ, quyền của mỗi bên sau khi ly hôn đối với con; trường hợp không thỏa thuận được thì Tòa án quyết định giao con cho một bên trực tiếp nuôi căn cứ vào quyền lợi về mọi mặt của con; nếu con từ đủ 07 tuổi trở lên thì phải xem xét nguyện vọng của con.
3. Con dưới 36 tháng tuổi được giao cho mẹ trực tiếp nuôi, trừ trường hợp người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con hoặc cha mẹ có thỏa thuận khác phù hợp với lợi ích của con.
Điều 82. Nghĩa vụ, quyền của cha, mẹ không trực tiếp nuôi con sau khi ly hôn
1. Cha, mẹ không trực tiếp nuôi con có nghĩa vụ tôn trọng quyền của con được sống chung với người trực tiếp nuôi.
2. Cha, mẹ không trực tiếp nuôi con có nghĩa vụ cấp dưỡng cho con.
3. Sau khi ly hôn, người không trực tiếp nuôi con có quyền, nghĩa vụ thăm nom con mà không ai được cản trở.
Cha, mẹ không trực tiếp nuôi con lạm dụng việc thăm nom để cản trở hoặc gây ảnh hưởng xấu đến việc trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con thì người trực tiếp nuôi con có quyền yêu cầu Tòa án hạn chế quyền thăm nom con của người đó.
Luật sư Phan Hồng Khai Minh.
Chào bạn, đối với câu hỏi của bạn, Công ty Luật TNHH VIVA chúng tôi xin đưa ra câu trả lời như sau:
Căn cứ khoản 3 Điều 81 Luật Hôn nhân gia đình năm 2014 quy định về việc trông nom, nuôi dưỡng, chăm sóc, giáo dục con sau khi ly hôn như sau:“Con dưới 36 tháng tuổi được giao cho mẹ trực tiếp nuôi, trừ trường hợp người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con hoặc cha mẹ có thỏa thuận khác phù hợp với lợi ích của con”.
Như vậy đối với trường hợp của bạn, nếu vợ chồng bạn khi ly hôn có thể thỏa thuận với nhau người trực tiếp nuôi hai con là bạn thì Tòa án sẽ giải quyết theo thỏa thuận. Nếu không thể thỏa thuận, thì theo quy định trên hai con của bạn đều dưới 36 tháng tuổi nên sẽ được giao cho mẹ trực tiếp nuôi, trừ khi mẹ không đủ điều kiện trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con. Điều kiện trực tiếp nuôi con ở đây không chỉ tính đến yếu tố kinh tế, mà còn có các yếu tố khác: như điều kiện sức khỏe, thời gian, điều kiện về mặt tinh thần…
Nếu bạn có nhu cầu được hỗ trợ về tư vấn giành quyền nuôi con khi ly hôn, bạn có thể liên hệ đến chúng tôi bằng những cách thức sau:
Liên hệ qua Hotline:
096 267 4244 – 093 559 6650 – Ls. Trần Trọng Hiếu là người trực tiếp tư vấn;
Liên hệ trực tiếp tại địa chỉ:
Số 15 đường số 21, phường An Khánh, TP. Thủ Đức, Tp. Hồ Chí Minh;
Số 60A đường 22, phường Phước Long B, TP. Thủ Đức, Tp. Hồ Chí Minh;
Liên hệ qua Zalo - Facebook:
Zalo: 096 267 4244 - Facebook: Viva Law Firm;
Rất mong nhận được sự hợp tác cùng Quý khách hàng!
Luật sư Trần Trọng Hiếu.
Lĩnh vực Hôn nhân gia đình
Không thể tìm thấy những gì bạn đang tìm kiếm?
Gửi một câu hỏi miễn phí trên diễn đàn công cộng của chúng tôi. Đặt một câu hỏi
Đặt câu hỏi- hoặc -
Tìm kiếm luật sư bằng cách đánh giá và xếp hạng..
Tìm kiếm luật sư