Kết thúc hợp đồng dịch vụ với cá nhân trước thời hạn
1 Luật sư trả lời
Chào bạn,
Vấn đề bạn hỏi luật sư trả lời như sau:
Bạn cần phân biệt việc tranh chấp của bạn với công ty, cho dù bản chất như bạn mô tả, nhưng trên giấy tờ đang thể hiện là gì?
- Nếu bạn là người lao động của công ty, bạn phải có Hợp đồng lao động;
- Nếu bạn cung cấp dịch vụ cho công ty thì hợp đồng là hợp đồng cung cấp dịch vụ;
Khi phân biệt được loại hình hợp tác, bạn xem xét tiếp việc tranh chấp là gì?
Nếu quan hệ giữa người sử dụng lao động và người lao động trong hợp đồng lao động thì hướng giải quyết theo hợp đồng lao động;
Nếu quan hệ là cung cấp dịch vụ thì tranh chấp sẽ giải quyết cách khác;
Bạn cần tìm người am hiểu luật để hỗ trợ bạn trong trường hợp này;
Nếu bạn cần luật sư, bạn có thể gọi Tổng đài I-Law (028) 7303 2868 để được hỗ trợ;
Luật sư Nguyễn Thanh Hải.
.jpg)
Lĩnh vực Lao động
Không thể tìm thấy những gì bạn đang tìm kiếm?
Gửi một câu hỏi miễn phí trên diễn đàn công cộng của chúng tôi. Đặt một câu hỏi
Đặt câu hỏi- hoặc -
Tìm kiếm luật sư bằng cách đánh giá và xếp hạng..
Tìm kiếm luật sư