Luật lao động

Mình công tác tại BV công cách đây 2 năm mình có đi học sau đại học và có ký cam kết với viện sau khi học xong cam kết ở lại cống hiến cho viện ít nhất 5 năm. Nếu không sẽ phải bồi thường hoàn toàn lại kinh phí bao gồm( tiền phí đào tạo, tiền lương và thu nhập tăng thêm, tiền thưởng trong quá trình học). Nhưng trong quá trình đi học mình vẫn phải làm tất cả các công việc giống như lúc mình chưa đăng ký đi học vì trường học và bệnh viện mình gần nhau nên gần như chủ yếu là đi làm là chính, thỉnh thoảng điểm danh mới phải đến trường và toàn tranh thủ sau đấy lại về viện làm. Trong bảng chấm công của mình đều chấm công đi làm tất cả các ngày tại viện không có ngày nào chấm công đi học , vì thực tế thì ngày nào mình cũng phải đến viện làm ( kể cả lúc đi thi cũng vậy) làm hết công việc của khoa phòng thì mình có tranh thủ đi học mới được đi. Vậy giờ mình muốn nghỉ luôn tại viện thì mình có phải bồi thường lại hoàn toàn những khoản tiền trên không. Mình hiện tại chưa học xong, mình xin cảm ơn.

Đặt câu hỏi