Ly hôn

Cô em hiện tại có con 17 tháng tuổi, sắp ly hôn và tranh giành con. Hiện tại cô em đang tìm kiếm việc làm, các luật sư cho em hỏi là cô em làm bên tóc, spa, nếu đi làm không có hợp đồng lao động thì có giành con được không ạ?

Đặt câu hỏi

Luật sư: Nguyễn Hữu Liêm Ads

52 nhận xét

Đánh giá của iLAW: 9.9

2 Luật sư trả lời

Luật sư: Phạm Đức Huy

69 nhận xét

0977761893

Gọi

Thông tin

Có thể được bạn nhé.

Luật sư Phạm Đức Huy.

Luật sư: Hồ Ngọc Hiền Thảo

378 nhận xét

0776820693

Gọi

Thông tin

Chào bạn, về vấn đề bạn đặt ra như trên, chúng tôi có một số ý kiến tư vấn như sau:

Theo quy định tại Điều 81 Luật Hôn Nhân và Gia Đình 2014, việc trông nom, nuôi dưỡng con cái sau khi ly hôn đối với con dưới 36 tháng tuổi, người mẹ sẽ được quyền ưu tiên hơn trong việc trực tiếp nuôi con, trừ trường hợp người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con hoặc cha mẹ có thỏa thuận khác phù hợp với lợi ích của con.

Vì vậy, khi vợ chồng cô bạn ly hôn, cháu bé 17 tháng tuổi sẽ được ưu tiên giao cho cô bạn nuôi. Cô bạn cần chứng minh về điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục cháu bé với Tòa án.

- Về kinh tế: Cô bạn phải chứng minh mình có thu nhập ổn định để đảm bảo cuộc sống của con, có chỗ ở ổn định, môi trường sống lành mạnh để con phát triển bản thân tốt nhất.

- Về tinh thần: Cô bạn cần chứng minh được mình có nhiều thời gian để quan tâm chăm sóc cho con, có lối sống, nhân cách đạo đức tốt, v.v.

Hợp đồng lao động là một trong những căn cứ để chứng minh đương sự có việc làm ổn định và mức thu nhập ổn định. Trường hợp cô bạn đi làm không có hợp đồng lao động, cô bạn có thể chứng minh bằng bảng lương hoặc giấy tờ chứng minh thu nhập của bản thân, sao kê tài khoản ngân hàng, giấy tờ chứng minh các nguồn tài chính khác; nếu cô bạn làm chủ tiệm tóc/spa đó thì có thể cung cấp thêm giấy đăng ký kinh doanh, hóa đơn chứng từ nộp thuế, hóa đơn điện nước …, v.v.

Trên đây là nội dung tư vấn của Văn phòng luật sư Triển Luật về vấn đề bạn yêu cầu. Nếu bạn còn vướng mắc hoặc cần hỗ trợ các vấn đề pháp lý khác, vui lòng liên hệ trực tiếp với chúng tôi theo địa chỉ số 213A (Tầng 2) Nguyễn Xí, Phường 13, Quận Bình Thạnh, TPHCM, số điện thoại liên hệ: 0903.121.676 – 077.682.0693 để được tư vấn và giải đáp cụ thể.

Luật sư Hồ Ngọc Hiền Thảo.